综艺资讯《初入职场的我们·法医季》收官,不讲“职场哲学”却迎来口碑逆袭

《初入职场的我们·法医季》收官,不讲“职场哲学”却迎来口碑逆袭

近年来,职场观察节目如雨后春笋,关注的行业也五花八门。在这之中,芒果TV制作的《初入职场的我们》在去年播出的第一季中表现平平,豆瓣评分仅为5.6分,并引发了一系列争议。

今年,《初入职场的我们》卷土重来,将镜头对准了鲜少有人了解的法医群体,力图以专业、认真的细节带领观众一同探求真相,感受法医的坚守与初心。

上周末,《初入职场的我们·法医季》迎来收官,豆瓣评分达到了7.7分,成为了今年口碑最好的综艺节目之一。

不过,我们也应该看到,由于法医行业的特殊性,《初入职场的我们·法医季》尽管身披“职场类综艺”外衣,但节目几乎完全摒弃了“职场哲学”,而是用精巧的案件设计、破案经过,以及年轻“法医们”经过一个个案件后的成长来吸引观众,其内核更像是“探案类综艺”。因此,《初入职场的我们·法医季》对于传统职场类综艺的借鉴意义,可能比较有限。

“听说是法医人家不跟你握手”……如果不是法医秦明在节目中透露,许多人不会想到,这个“为生者权,为死者言”的职业曾遭遇这样的偏见。在影视剧中,法医被刻画成无所不能的“神探”;现实生活中,人们又往往因为恐惧对他们“避之不及”。

节目用一个个真实的工作任务,还原了法医生活的日常:他们奔波在条件恶劣的现场,从纷繁的线索里寻找真相,他们要在无数次失败中获得成长,哪怕过程“漫长、痛苦,甚至绝望”。

比如,在 “夏日驴友案”中,初出茅庐的实习生们原以为自己找到了真相,但在导师刘良的提点下,他们才意识到自己在判断时有了“先入为主”的概念,并一步步找到了女尸其实是失温冻死的真相。

节目选择以1960年代波及十余个省(市)的粗制棉籽油群体性中毒事件为蓝本,展开第五次考核。这个历经20年才最终水落石出的案例,也进一步折射出法医职业拥有“绝处逢生”的力量。

11次案例考核之后,《初入职场的我们·法医季》的最终结果也随之揭晓。根据规则,最终双offer的评判标准是平时成绩占50%,鉴定中心带教老师评分占20%,刘良和周亦武两位老师的评分占30%。最终,徐梓童在6位实习生中脱颖而出,成功拿下了《初入职场的我们·法医季》的最终offer,这个结果在很多人的意料之中,徐梓童的表现也配得上这份荣誉。

编辑:郭超豪

责任编辑:邵岭

图文综合自中国青年报、网易娱乐、豆瓣等

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